http://www.kuendigung-abfindung.de/news News Das Drohen eines Arbeitnehmers mit Krankschreibung kann trotz tatsächlich vorliegender gesundheitlicher Beschwerden unter Umständen eine Nötigung darstellen, welche eine Abmahnung rechtfertigt. Die Klägerin -eine Verwaltungsangestellte in einem Krankenhaus- hatte sich wegen... de-de Thu, 01 Jan 1970 01:00:00 +0100 http://blogs.law.harvard.edu/tech/rss Service Space CMS V1.7.2.227